İçerik takvimi nedir, neden gerekir?
- İçerik takvimi
- Hangi gün, hangi formatta (post, carousel, reels, hikâye), hangi konuda ve hangi amaçla paylaşım yapılacağını gösteren aylık plan. Üretim, onay ve yayın adımlarını tek tabloda toplar.
- İçerik sütunu
- Hesabın düzenli döndüğü 3–4 ana konu başlığı (ör. işin arkası, müşteri sorusu, ürün/hizmet, yerel). Takvim bu sütunların dönüşümlü sıralanmasıdır.
Takvimsiz hesapların ortak kaderi aynıdır: ilk iki hafta hevesle paylaşım, sonra sessizlik, sonra toplu ve alakasız paylaşımlar. Takvim, yaratıcılığı değil düzensizliği ortadan kaldırır. İçerik fikri o gün bulunmaz; ay başında bulunur, toplu üretilir, yayını takvim yönetir.
İçerik sütunları nasıl seçilir?
Sütun, hesabın kimliğini belirler. İşletme için işe yarayan dört sütun tipi vardır; üçünü ya da dördünü seçip dönüşümlü kullanın:
- İşin arkası — atölye, ekip, süreç, hazırlık. Güven kurar; stok görselin yapamadığını yapar.
- Müşterinin sorusu — en sık sorulan 10 soruya kısa cevap. Aynı zamanda yapay zekâ aramasında görünmek için sitede yazılacak SSS'nin kaynağıdır.
- Ürün / hizmet — tek ürün, tek fayda, tek görsel. Katalog değil, her seferinde bir şey.
- Yerel / güncel — şehir, mevsim, yerel etkinlik, sezon ihtiyacı. Hesabı "buralı" yapar.
Haftalık ritim nasıl belirlenir?
Sürdürebileceğiniz ritmi seçin; tutamayacağınız sıklık en kötü ritimdir. Küçük ekip için gerçekçi başlangıç: haftada 2 post + 1 reels + günlük 1–2 hikâye. Ritim oturunca artırılır.
| Gün | Format | Sütun | Amaç |
|---|---|---|---|
| Pazartesi | Carousel | Müşterinin sorusu | Kaydetme, bilgi |
| Çarşamba | Reels (15–30 sn) | İşin arkası | Erişim, güven |
| Cuma | Tek görsel | Ürün / hizmet | Mesaj / tıklama |
| Her gün | Hikâye | Güncel | Hatırlatma, yakınlık |
Aylık akış: plan, üretim, onay, yayın
- 1Ay başı planlama (1 saat): sütunlara göre 8–16 konu başlığı yaz; kampanya ve sezon tarihlerini takvime işaretle.
- 2Toplu üretim (tek gün): fotoğraf/video çekimi ve yapay zekâ destekli görseller aynı oturumda; metinler ve altyazılar birlikte yazılır.
- 3Onay: içerikler tek tabloda işletme sahibine gider; yanlış bilgi, fiyat, iddia burada elenir.
- 4Yayın: planlama aracı ya da elle; yayın saati hedef kitlenin aktif olduğu dilime göre.
- 5Ay sonu bakış (15 dakika): hangi sütun izlendi, hangisi sessiz kaldı — bir sonraki ayın dağılımı buna göre.
Sık yapılan hatalar nelerdir?
- Her gün paylaşıp iki haftada tükenmek — ritim, sıklıktan önemlidir.
- Tek sütunda kalmak (sürekli ürün fotoğrafı) — hesap katalog olur, kimse takip etmez.
- Stok görsel ve hazır şablonla doldurmak — gerçek mekân, gerçek insan, gerçek iş her zaman daha çok izlenir.
- Altyazısız video — izleyenlerin çoğu sessiz izler.
- Site ve profil uyumsuzluğu — profildeki bağlantı, hizmet ve iletişim bilgisi siteyle aynı olmalı; işletme kimliği tutarlılığı arama tarafını da etkiler.
Sık sorulan sorular
Ayda kaç paylaşım yeterli?
Tek bir doğru sayı yok; tutarlı sürdürebildiğiniz ritim yeterlidir. Küçük işletme için haftada iki-üç içerik ve düzenli hikâye gerçekçi bir başlangıçtır. Sayıyı artırmadan önce üretim düzenini oturtun; düzensiz yüksek sıklık, düzenli düşük sıklıktan kötüdür.
Reels mi post mu?
İkisi farklı iş yapar: reels yeni insanlara ulaşır, post ve carousel mevcut takipçiyle bilgi ve güven kurar. İkisini birlikte, takvimde belirli oranda kullanmak en sağlıklısı; yalnızca reels yapan hesabın profili boş, yalnızca post yapan hesabın erişimi dar kalır.
İçeriği kim onaylar?
İşletme sahibi ya da yetkilendirdiği kişi. Fiyat, kampanya koşulu, ürün bilgisi ve iddialar yalnızca onayla yayınlanır; içerik ekibi taslağı hazırlar, onay tabloda görünür şekilde verilir.
Yapay zekâ ile üretilen görsel kullanılabilir mi?
Destekleyici olarak evet: ürün görseli, kampanya arka planı, kısa reels sahneleri. Ancak işletmenin gerçek mekânı, ekibi ve işi takvimin omurgası olmalı; izleyici gerçek olanı ayırt eder ve ona güvenir.
Ana rehber
Sosyal Medya İçerik Yönetimi
İlgili hizmet
Sosyal Medya İçerik Yönetimi
İlgili rehberler
Bunu sizin siteniz için kuralım mı?
Kısa bir keşif görüşmesinde mevcut durumu birlikte bakar, ne gerektiğini yazılı söyleriz.